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北京地區(qū)白領(lǐng)招聘薪酬近萬(wàn)元

  本報(bào)訊(記者 解麗)今冬,北京的求職競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)為93.5,即平均94人競(jìng)爭(zhēng)同一個(gè)崗位,相較于全國(guó)的平均競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)40.3,激烈度高出一倍有余。智聯(lián)招聘日前發(fā)布2016冬季北京雇主需求與白領(lǐng)人才供給報(bào)告。報(bào)告顯示,一方面競(jìng)爭(zhēng)激烈,一方面北京地區(qū)的平均招聘薪酬為稅前9835元,其中,稅前8000元以上的職位占總量的46.2%。在全國(guó)34個(gè)主要城市的薪酬水平中排名第一位。

  報(bào)告顯示,截至12月底,2016年冬季求職期全國(guó)人才供需競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)(供需競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)=收到的簡(jiǎn)歷投遞量/發(fā)布的職位數(shù)量)為40.3,這意味著在全國(guó)范圍內(nèi)平均41人競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)崗位。其中,北京的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)“遙遙領(lǐng)先”,為93.5,相對(duì)秋季競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)的絕對(duì)值78.5上升幅度非常大,而且競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)絕對(duì)值幾乎達(dá)到排名第二的成都的2倍。這主要是因?yàn)槎厩舐毱,大部分地區(qū)的招聘需求和簡(jiǎn)歷投遞都有所降低,但北京地區(qū)的簡(jiǎn)歷投遞數(shù)量卻在持續(xù)上升。

  有關(guān)薪酬的數(shù)據(jù)顯示,北京地區(qū)的企業(yè)平均招聘薪酬為稅前9835元,跟競(jìng)爭(zhēng)度很匹配,在全國(guó)34個(gè)主要城市中排名也是第一。其中,高薪崗位較多,招聘月薪稅前8000元以上的職位占總量的46.2%,這也是北京地區(qū)的整體平均薪酬水平排名全國(guó)第一位的主要原因。具體來(lái)看,專業(yè)服務(wù)/咨詢(財(cái)會(huì)/法律/人力資源等)的平均招聘月薪最高,為14607元;其次為租賃服務(wù),薪酬水平為12976元;再次是跨領(lǐng)域經(jīng)營(yíng),平均月薪為12400元。北京地區(qū)招聘薪資排名前十的行業(yè),平均月薪絕對(duì)值均超過(guò)了萬(wàn)元,且與互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的行業(yè)占據(jù)了較多席位。

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