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近日，中山大學(xué)學(xué)生會(huì)通過(guò)官方微信公眾號(hào)發(fā)布《中山大學(xué)學(xué)生會(huì)2018-2019學(xué)年度干部選拔公告》，其中按照三個(gè)層級(jí)公示了兩百多個(gè)學(xué)生干部崗位，而在“秘書(shū)機(jī)構(gòu)”和“組成部門(mén)”兩層級(jí)中，還特別標(biāo)明了職位是“正部長(zhǎng)級(jí)”還是“副部長(zhǎng)級(jí)”。消息一出，引發(fā)輿論熱議。

@評(píng)論員周東飛： 高校即便不是“象牙之塔”，也不能把自己混同于過(guò)度行政化的“官場(chǎng)”。作為服務(wù)學(xué)生為宗旨的學(xué)生會(huì)，就更不能過(guò)度地沾染服從于官階大小的“官場(chǎng)”風(fēng)氣。

@科技日?qǐng)?bào)：這份“正副部長(zhǎng)級(jí)”學(xué)生會(huì)干部名單公布之后，讓公眾瞠目結(jié)舌。正如一些網(wǎng)友調(diào)侃所言，“中山大學(xué)圓你部級(jí)領(lǐng)導(dǎo)夢(mèng)”，更多網(wǎng)友認(rèn)為這是對(duì)大學(xué)精神的一種諷刺。

@媒體人羅文澤：學(xué)生會(huì)這一組織及其運(yùn)作方式給當(dāng)前高校學(xué)生的基本價(jià)值判斷帶來(lái)的長(zhǎng)遠(yuǎn)影響，恐怕是人們最為擔(dān)心之處。某種程度上來(lái)說(shuō)，這也是此次事件引起巨大波瀾的根本原因。

@央視網(wǎng)：要讓大學(xué)學(xué)生會(huì)回歸到服務(wù)學(xué)生的本位上來(lái)，成為彰顯大學(xué)精神的平臺(tái)，就必須向官僚化趨勢(shì)說(shuō)不，更需要繼續(xù)推進(jìn)干部的直選嘗試，弱化大學(xué)學(xué)生會(huì)干部的福利待遇，讓大學(xué)學(xué)生會(huì)的性質(zhì)回歸本源。